№30784: Как правильно заполнить трудовые книжки при перерегистрации организации
05.01.2018 | Просмотров: 255
Добрый день! Наша организация прошла перерегистрацию и в ее название добавили два слова — общественный фонд. Как правильно отразить это в трудовых книжках работников, которые продолжают работать в организации.
Запись в трудовой книжке должна отвечать нескольким критериям. Во-первых она должна быть абсолютно понятной всем гражданам, читающим ее. Во-вторых данная запись должна быть лаконичной. В-третьих запись должна быть составлена синей или же черной пастой. Только при соблюдении данных советов вы можете сделать правильную запись в трудовой книжке своего работника. Запись вносится в специально отведенное для этого место. Чтобы найти его, надо лишь открыть первый разворот трудовой книжки и перевернуть страницу. Вы увидите перед собой бланк трудовой, который будет поделен на несколько колонок. В первой из них вы должны поставить порядковый номер, который следует сразу после последнего оставленного. Обязательно проставьте дату, которая соответствует дате внесения записи. Следующая колонка является самой большой. В нее мы вписываем важную информацию которая касается внесения изменений в имя организации. Далее в следующей колонке пишем номер приказа, а также дату его вынесения. В данном случае мы имеем ввиду приказ, который был издан по организации работодателем как факт… Подробнее »
Дополнение к ответу коллеги:
Пример записи:
Сведения в графе о приеме на работу и т.п.: компания-1 переименовано в компанию-2 . Реквизиты Свидетельства о гос. перерегистрации юр. лица
Сведения в графе наименование документа/дата/ и т.п.: на основании которого внесена запись: Протокол собрания участников/ Решение участников от «дата» и Приказ органа юстиции от «дата».