№67798: Возмещение ущерба работодателем работнику получившему инвалидность
01.09.2020 | Просмотров: 391
Какую ответственность несёт компания перед работником, если последний во время исполнения своих трудовых обязанностей пострадал и согласно заключению получил инвалидность 2 группы.
1) Какую сумму обязана выплатить работнику компания по трудовому закону КР ?
2) Должна ли оплачивать компания все медицинские операции и медикаменты ?
3) В каком случае можно расторгнуть договор с работником, чтобы компания больше не несла ответственность за работника, после определенных значительных выплат ?
Здравствуйте, ЗАКОН КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ от 30 июня 2016 года № 93 Об индексации суммы возмещения вреда, причиненного работнику увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья при исполнении трудовых обязанностей, наступившими по вине работодателя, с учетом повышения цен на потребительские товары и услуги (В редакции Закона КР от 8 июля 2019 года N 83) Статья 1. Предмет регулирования и цели Настоящий Закон определяет общий порядок индексации суммы возмещения вреда, причиненного работнику увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья при исполнении трудовых обязанностей, наступившими по вине работодателя (далее — вред), в связи с ростом цен на потребительские товары и услуги. Статья 2. Сущность индексации Индексация суммы возмещения вреда, причиненного работнику увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья при исполнении трудовых обязанностей, наступившими по вине работодателя, представляет собой механизм корректировки суммы возмещения вреда, с учетом роста индекса цен на потребительские товары и услуги. Статья 3. Основания для индексации 1. Основанием для проведения индексации… Подробнее »