№61170: В каких случаях работодатели могут снизить заработную плату?

23.03.2020 | Просмотров: 331

При объявлении чрезвычайной ситуации по республике работодатели могут снизить заработную плату?

Подписаться
Уведомить о
1 ответ юриста
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все ответы
Юрист
24.03.2020 11:30

Добрый день!

Время простоя (если работодатель признал таковым) по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки (оклада).

За более подробной консультацией, в случае наличия у вас вопросов – обращайтесь!

Внимание!

Участились случаи незаконных действий работодателей в отношении сотрудников в связи с введением ЧС в Кыргызской Республике.

За консультацией и подготовкой необходимых документов в адрес работодателей – обращайтесь.

Адрес: г. Бишкек, ул. Московская, 164/12 (пересекает пр. Манаса)
Тел: 0551 803279

Тел. 0555 80 32 79 (вотсап)      Макаров Евгений Николаевич (юрист)

Не забудьте оценить ответы юристов (нравится/не нравится) нажав на соответствующий значок слева!