№18686: Срок давности возмещения оплаты труда за работу в выходные дни
09.02.2017 | Просмотров: 233
Здравствуйте!
Прошу Вас разъяснить мне сроки давности (работаю 10 лет) по возмещению мне оплаты за работу в выходные и праздничные дни (за работу в выходной или праздничный день я получаю один оплачиваемый отгул), так как я узнал, что по Трудовому Кодексу КР за работу в выходные и праздничные дни положено — либо оплата в двойном размере, либо предоставление двух отгулов, один из которых оплачиваемый.
Спасибо за ответ.
Здравствуйте!
Согласно статье 115 Трудового кодекса Кыргызской Республики работа в выходной и нерабочий праздничный день может компенсироваться по соглашению сторон предоставлением другого дня отдыха или присоединением к трудовому отпуску, или в денежной форме не менее чем в двойном размере. Таким образом, здесь нет речи о том, чтобы предоставлять два дня отгула.
С уважением, А. Сыдыков.
Контакты: a_sydykov@mail.ru или 0701 680 480.