№53814: Декретный отпуск (заявление), трудовой отпуск

05.09.2019 | Просмотров: 451

Какие есть законы , касаемые декретных выплат, трудового отпуска , можете здесь опубликовать?

И если мне из-за осложненных родов продлевают 14 дней больничный лист, по какой статье мне обязаны выплатить?

Подписаться
Уведомить о
1 ответ юриста
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все ответы
Анна
05.09.2019 22:48

Здравствуйте!   В соответствии со статьёй 307 Трудового кодекса КР: Женщинам по их заявлению и на основании медицинского заключения предоставляется отпуск по беременности и родам продолжительностью 70 календарных дней до родов и 56 (в случаях осложненных родов или рождения двух и более детей — 70) календарных дней после родов с выплатой за этот период пособия по беременности и родам в размере, установленном законодательством Кыргызской Республики. Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью, независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов. Женщинам, работающим в высокогорных районах и отдаленных и труднодоступных зонах, продолжительность отпуска по беременности и родам с выплатой пособия по беременности и родам в размере полного заработка независимо от трудового стажа устанавливается: при нормальных родах — 140 календарных дней (70 календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов); при осложненных родах — 156 календарных дней (70 календарных дней до родов и 86 календарных… Подробнее »

Не забудьте оценить ответы юристов (нравится/не нравится) нажав на соответствующий значок слева!