№912: Что делать если не выплачивают заработную плату?
22.09.2014 | Просмотров: 240
Нас сотрудников распустили на неоплачиваемый и неопределенный отпуск.
Но еще до этого были задолжности по зп. Причина — проблемы с финансированием в компании. до сих пор жду, кормят завтраками. Я им верю что тяжело с финансами бывает, но хочется обезопасить себя.
Как мне быть?
При нарушении работодателем срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска и других выплат работодатель обязан выплатить дополнительно за каждый просроченный календарный день 0,15 процента от невыплаченной денежной суммы на день фактического расчета.
При нарушении работодателем срока выплаты расчета при увольнении работодатель обязан выплатить дополнительно за каждый просроченный календарный день 0,5 процента от невыплаченной денежной суммы на день фактического расчета.