№912: Что делать если не выплачивают заработную плату?

22.09.2014 | Просмотров: 153

Нас сотрудников распустили на неоплачиваемый и неопределенный отпуск.
Но еще до этого были задолжности по зп. Причина — проблемы с финансированием в компании. до сих пор жду, кормят завтраками. Я им верю что тяжело с финансами бывает, но хочется обезопасить себя.

Как мне быть?

Подписаться
Уведомить о
1 ответ юриста
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все ответы
Chargynova Ch
Юрист
22.09.2014 04:08

При нарушении работодателем срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска и других выплат работодатель обязан выплатить дополнительно за каждый просроченный календарный день 0,15 процента от невыплаченной денежной суммы на день фактического расчета.

При нарушении работодателем срока выплаты расчета при увольнении работодатель обязан выплатить дополнительно за каждый просроченный календарный день 0,5 процента от невыплаченной денежной суммы на день фактического расчета.

Не забудьте оценить ответы юристов (нравится/не нравится) нажав на соответствующий значок слева под ответом!
1
0
Оставьте комментарий! Напишите, что думаете по поводу статьи.x