№851: Как изменить основания и предмет иска по трудовому спору?

17.09.2014 | Просмотров: 15

Уже рассматривается трудовой спор.
По мере сбора бумажек. выяснились основания для уточнения исковых требований.
Я дополнил.
Ответчик доказывает, что процессуальное законодательство не предоставляет истцу права обратиться в суд с новым иском в рамках уже рассматриваемого гражданского дела.
Нужно ли мне подать новое исковое заявление и просить объединить два дела?
Истец и ответчик одни и те же, но новые требования не совсем производные от первоначальных, но трудовые.
Или можно в начале слушания подать исковое заявление взамен уточнений?

Подписаться
Уведомить о
1 ответ юриста
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все ответы
Азимов Адилет
Юрист
18.09.2014 14:05

Доброго времени суток!

 

Все зависит от части требования в Ваших исковых заявлениях.

Гражданское процессуальное законодательство предусматривает, что судья, установив, что в производстве данного суда имеется несколько однородных дел, в которых участвуют одни и те же стороны, вправе объединить эти дела в одно производство для совместного рассмотрения, если такое объединение приведет к более быстрому и правильному рассмотрению споров.

 

Вами может быть подано второе исковое заявление в суд и после вынесения Определения о принятии его к производству, Вами может быть подано ход-во судье об объединении дел в одно, для более быстрого рассмотрения.

 

Либо Вы можете расширить свои исковые требования руководствуясь ст. 41 ГПК КР.

 

Удачи!

Пожалуйста, не забудьте оценить ответы юристов (нравится/не нравится) нажав на соответствующий значок слева под ответом!
Авторизация
*
*
Регистрация
*
*
*
Поставьте галочку
Генерация пароля