Здравствуйте. Меня незаконно уволили. Я обратился в суд и выиграл суд первой инстанции: суд восстановил меня в прежней должности и обязал выплатить мне заработную плату за время вынужденного прогула на момент решение по существу. Работодатель обжаловал это решение и мы ходили по судам ещё год. Но по решению областного суда им было отказано в аппеляционной жалобе и оставили решение первой инстанции в силе В решении первой инстанции заработная плата за время вынужденного прогула только на момент вынесения ими решение. За…
Ключевое слово: компенсация за вынужденный прогул
Можно ли взыскать с работодателя компенсацию за вынужденный прогул, если ранее было решение о признании увольнения незаконным? то есть можно ил подать отдельный иск по компенсации? и будет ли суд учитывать то, что работник после незаконного увольнения был устроен на другую работу? может ли это быть отказом при возмещении компенсации со стороны работодателя?
После понижения с должности гос.служащего в течение 3 лет не дают работу. 3 раза обращался, ответов тупо не дают. При таком положении возможно будет взыскать вынужденный прогул, т.е. зарплату за 3 года? Если да, то тогда какие ст. закона?
Решением Ошского городского суда мое увольнение было признано незаконным, поэтому суд вынес решение о моем восстановлении на прежней должности и оплате вынужденного прогула с 7 декабря 2015 года по 9 августа 2016 года. Срок для обжалования установлен 30 дней. Меня интересует: порядок восстановления на работе; оплачивается ли время предоставленное на обжалование и в каком размере; имею ли я право сразу написать заявление на трудовой отпуск за проработанное время с 11 января 2015 года по 9 сентября 2016 года и как…
Суд высшей инстанции обязал восстановить меня на работу с выплатой времени вынужденного прогула, суд длился более 2х лет. Работодатель отказывается выплачивать время вынужденного прогула по причине того, что я после увольнения работала в другой организации. Более того, работодатель подал на меня иск в суд и обратился с заявлением в РОВД по возбуждению дела на меня по статье «мошенничество». Вопрос: запрещено ли работать в другой организации в период вынужденного прогула?
Мы работаем в бюджетной организации. Я одна воспитываю двоих детей. Мы не работаем 2й месяц. Нам начальник сказал «пока тендера нет работа нет, ждите звонка» — ждем два месяца. Пока работы нет, а наши мужики работают. Заявление не писали ни каких. А кредиты ком.услуги надо платить вовремя. Кредитная компания в суд подает, что мне делать? Спасибо
В случае отстранения от работы на один год по постановлению следователя, кто обязан выплатить компенсацию за вынужденный прогул в случае вынесения оправдательного приговора?